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Les avantages sociaux pour les employés temporaires à la SRC/CBC 
CMG  •   12 April 2007

À compter du 19 mars dernier, la SRC/CBC devrait inscrire aux régimes d’avantages sociaux et d’assurance tout employé temporaire, permanent ou contractuel engagé pendant 13 semaines ou plus. La SRC/CBC a envoyé des lettres aux individus qu’elle croit ont, ou auront bientôt, droit aux avantages sociaux.

Tout employé qui travaille pendant 13 semaines ou plus devrait être inscrit au régime, et ce même si la durée ultime de son embauche n’était pas prévue au début.

Pour avoir droit au régime, vous devez travailler à la SRC/CBC pendant au moins 13 semaines consécutives, au moins quatre jours par semaine. Une fois que vous avez droit au régime, si vous quittez la SRC/CBC, vous devriez être réinscrit automatiquement au régime, sans période d’attente, si vous retournez à la Société d’ici les 13 semaines suivant votre départ et que vous travaillez de nouveau au moins quatre jours par semaine.

Si vous croyez que vous avez droit aux avantages sociaux mais que la SRC/CBC ne vous l’a pas confirmé, communiquez par écrit avec un agent local du service des ressources humaines.

Si la Société vous refuse les avantages sociaux, communiquez avec un membre de votre exécutif local de la Guilde ou avec le bureau national de la Guilde (info@cmg.ca). Nous vous aiderons à vérifier si oui ou non vous avez droit aux avantages.

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